Une grève est programmée le 17 février 2026 en Île-de-France, orchestrée par une intersyndicale des personnels de l’Éducation nationale. Cette mobilisation vise à s’opposer aux suppressions de postes qui touchent durement le secteur éducatif, avec près de 3 256 postes supprimés. Les syndicats dénoncent une politique de pénurie qui fragilise l’enseignement et demande une amélioration significative des moyens alloués pour garantir un service public de qualité.
Pourquoi y a-t-il une grève prévue le 17 février en Île-de-France ?
Une intersyndicale régionale appelle les personnels de l’Éducation nationale à se mobiliser le 17 février 2026. Cette décision fait suite à l’adoption de budget 2026, qui a été marquée par la suppression de 3 256 postes d’enseignants. Dans les académies franciliennes, ces suppressions touchent particulièrement les 1er et 2nd degrés, avec respectivement 1 891 et 1 365 postes supprimés.
Les syndicats estiment que cette mesure est inacceptable. Ils craignent une démobilisation des enseignants et un affaiblissement du service public d’éducation. L’intersyndicale dénonce ainsi un choix systématique de pénurie, quelles que soient les évolutions démographiques dans les classes. Ce sentiment d’inadéquation entre les besoins des élèves et les moyens alloués est partagé par de nombreux professionnels de l’éducation.
Quelles sont les revendications des syndicats ?
Les syndicats interpellent le gouvernement sur le fait qu’il est nécessaire de renforcer les ressources humaines dans l’éducation, et non de les diminuer. De nombreuses voix s’élèvent pour demander une amélioration des conditions de travail qui sont jugées de plus en plus précaires. Dans ce contexte de suppression de postes, il est également demandé une augmentation du nombre d’AESH pour accompagner au mieux les élèves en situation de handicap.
- Rétablissement des postes supprimés dans le 1er degré et le 2nd degré.
- Augmentation des postes d’AESH pour un accompagnement optimal.
- Création d’emplois pour répondre à la croissance des effectifs.
- Visibilité accrue des syndicats dans les décisions politiques affectant l’éducation.
Comment se déroule la grève en Île-de-France ?
Les différentes académies mobilisées prévoient de nombreuses manifestations à travers la région. À Paris, Créteil et Versailles, des rassemblements sont attendus devant le ministère de l’Éducation nationale. Les syndicats encouragent les personnels à participer activement aux assemblées générales qui seront organisées sur le terrain. Ces moments de concertation visent à consulter et à relayer les préoccupations des enseignants.
Malgré une certaine appréhension face à ces mobilisations, de nombreux enseignants trouvent dans cette action une opportunité pour défendre leur métier. Les syndicats souhaitent fédérer un maximum de personnes pour qu’ensemble, ils puissent faire entendre leur voix. La solidarité entre les établissements sera clé pour donner plus de poids à ces revendications. En outre, la mobilisation peut se poursuivre au-delà de la date de grève, selon le degré d’engagement et la réponse du gouvernement.
Quelles sont les conséquences de ces suppressions de postes ?
Les suppressions de postes ne touchent pas seulement les enseignants, mais ont également des effets sur l’ensemble de la communauté éducative, y compris les élèves et leurs familles. Avec moins de personnels, les classes deviennent surchargées, ce qui entraîne un diminution des compétences pédagogiques lors des cours. Ce phénomène est particulièrement marqué dans le département de Seine-Saint-Denis, reconnu pour ses défis socio-économiques.
Les parents d’élèves expriment également leur mécontentement face à ces réformes, qui nuisent à la qualité de l’éducation. Des réunions entre parents et enseignants sont souvent organisées pour discuter des impacts tragiques de ces mesures. Les déséquilibres engendrés par ces suppressions peuvent entraîner une hausse du stress pour les enseignants et une diminution de l’engagement des élèves.
Comment se préparer à la grève du 17 février ?
Pour une mobilisation efficace, il est important que les enseignants et les personnels se rassemblent. La mise en place d’une communication fluide et régulière entre les syndicats et les membres de la communauté éducative permettra d’assurer une plus grande unité lors de la grève. Les écoles peuvent organiser des points d’information et des formations pour sensibiliser tout le personnel sur les enjeux de la grève.
- Rassembler les enseignants pour discuter des modalités de la grève.
- Informer les parents sur les raisons de la mobilisation.
- Préparer des tracts pour expliquer les enjeux aux élèves.
- Prévoir des espaces de parole pour recueillir les avis de chacun.
Quels autres mouvements de protestation sont à suivre ?
La grève du 17 février s’inscrit dans un contexte plus large de contestation au sein de l’Éducation nationale. D’autres initiatives sont déjà en cours dans plusieurs régions, comme en témoignent ces appels à la grève contre la réforme du remplacement ou encore la mobilisation des assistants d’éducation. Chaque action vise à défendre le droit à une éducation de qualité.
En parallèle, des parents d’élèves s’organisent pour soutenir les enseignants dans leurs démarches. Les médias sont également attentifs à cette mobilisation, relayant les diverses actions menées pour préserver les postes essentiels à la bonne marche des écoles. Cette synergie entre les différents acteurs pourrait influencer le gouvernement dans ses décisions à venir concernant le budget éducatif.
Le 17 février 2026, une grève au sein de l’Éducation nationale en Île-de-France est prévue pour s’opposer aux suppressions massives de postes. Cette mobilisation témoigne d’un profond mécontentement au sein des équipes éducatives face à une politique budgétaire jugée destructrice. En effet, la suppression de 3 256 postes d’enseignants, dont 1 891 dans le premier degré et 1 365 dans le second, soulève des inquiétudes légitimes quant à la qualité de l’éducation fournie aux élèves.
Depuis plusieurs années, les syndicats dénoncent une pénurie de moyens qui affecte directement les conditions de travail des enseignants ainsi que le suivi des élèves. L’annonce de ces coupes budgétaires a suscité une réaction collective intense, incitant les personnels à sortir dans la rue et à faire entendre leur voix. L’intersyndicale appelle à l’organisation d’assemblées générales afin de rassembler les forces et d’exprimer des revendications communes visant à améliorer les conditions d’enseignement.
Face à ces défis, il est fondamental que l’État prenne en compte les demandes des enseignants et réagisse rapidement pour garantir un service public éducatif de qualité, en adéquation avec les besoins croissants des élèves et des établissements. Le succès de cette mobilisation dépendra de la capacité à s’unir et à défendre avec force les valeurs de l’éducation.
